Byggnads är överens med Byggföretagen, Maskinentreprenörerna och Installatörsföretagen om att alla företag med anställda som omfattas av Byggavtalet, Entreprenadmaskinavtalet, Teknikinstallationsavtalet och Plåt- och Ventilationsavtalet löpande ska skicka ett lönegranskningsunderlag till Byggnads.

Personuppgifter som skickats in för oorganiserade arbetstagare eller arbetstagare i andra fackförbund ska inte kunna identifieras av Byggnads. Det enklaste sättet för företagen att göra detta är att skapa ett lönegranskningsunderlag från sitt lönesystem som sedan kan skickas till Byggnads.

Parterna har därför tillsammans tagit fram ett specifikt filformat för ett sådant underlag, och ett IT-system där underlaget kan hanteras. Detta kallas LÖSEN (LÖneunderlag Säkert och ENkelt).

Filformatet för LÖSEN baseras på tidlöner men har även utökats med ytterligare informationsfält för att också kunna rapportera in underlag baserat på prestationslöner och den senaste uppdateringen av fält avseende lönetillägg.

Avstämningsverktyget används i samband med löpande avstämningar av prestationslöner.